تاریخ انتشار: ۱۳:۱۴ - ۰۵ دی ۱۳۹۷
تعداد نظرات: ۱۴ نظر
رویداد۲۴ گزارش می‌دهد؛

صابون زیر پای کارکنان دولت/ بودجه ۹۸ چگونه کارمندان را تعدیل یا اخراج می‌کند؟

جزییات لایحه بودجه ۹۸ نشان می‌دهد، دستگاه‌های اجرایی می‌توانند سال آینده درخصوص حداکثر ۱۰ درصد نیرو‌های مازاد خود با لحاظ یک شرط اقداماتی مثل فسخ قرارداد، جابجایی و بازخرید انجام دهند.

صابون زیرپای کارمندان دولت

رویداد۲۴ ندا جعفری: بازخرید و اخراج ۱۰ درصد کارمندان دولت به شرط مازاد بودن از جمله مواردی بود که روز گذشته در جزئیات لایحه بودجه مطرح شد. بر اساس تبصره ۲۰ لایحه بودجه سال ۹۸، دستگاه‌های اجرایی مکلفند تمام اطلاعات مربوط به حقوق و... کارمندان قراردادی، پیمانی و رسمی را در اختیار سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری و استخدامی و وزارت اقتصاد قرار دهند.

همچنین در صورتی که واحد‌های مجری بخشی از کارکنان قراردادی، پیمانی و رسمی را مازاد تشخیص دهد، می‌تواند پس از تایید بالاترین مقام دستگاه، نسبت به جابجایی در دستگاه اجرایی دیگر در همان شهر بدون رضایت مستخدم اقدام کنند.

در صورت عدم رضایت مستخدم نسبت به بازخرید و بازنشستگی نیرو‌های پیمانی و رسمی و در مورد نیرو‌های قرار دادی نسبت به فسخ قرارداد و بازخرید اقدام کنند.

عبدالرضا مصری نماینده مجلس و عضو کمیسیون برنامه و بودجه در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی رویداد۲۴ در مورد این موضوع می‌گوید: این موضوع بیشتر مربوط به جابجایی کارمندان دولت است و اینکه اگر دستگاهی مازاد نیرو دارد، می‌تواند آن را در اختیار دستگاه دیگر قرار دهد.

عضو کمیسیون برنامه و بودجه گفته ممکن است بحث جغرافیایی نیز مطرح باشد و نیرو‌هایی از تهران به شهر‌های اطراف مانند ورامین منتقل شوند که پیش‌بینی شده در صورت عدم رضایت کارمند مربوطه وی می‌تواند بازخرید شود.

مصری در مورد رقم ۱۰ درصد تعدیل نیرو نیز می‌گوید: مسلما یک دستگاه به یکباره نمی‌تواند تعداد زیادی از نیرو‌های خود را تعدیل کند پس باید یک سقف و کف را برای این موضوع در نظر گرفت، زیرا اخراج یا بازخرید تعداد زیادی از افراد یک مجموعه قابل پذیرش نیست.

این نماینده مجلس می‌گوید: ماموریت‌های سازمانی و جابجایی‌های جغرافیایی و مجوز برای گرفتن نیرو‌های جدید و تغییرات در نیروی مازاد از تکالیف قانونی به شمار می‌رود و هر ساله در بودجه لحاظ می‌شود.

خبر های مرتبط
خبر های مرتبط
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۱۴
ناشناس
|
France
|
۰۹:۴۹ - ۱۳۹۷/۱۰/۰۷
0
7
ده درصد کارمندهای بدون پارتی و بیچاره رو تعدیل می کنند که سال اخر دولت ۳۰ درصد نیروهای اصلاحگرای خودشون رو استخدام کنند. اگر دوره اصولگرها هم بود؛ فرقی نمی کرد. ۳۰ درصد نیروهای اصولگرا استخدام می کردند.
آخه تو این اوضاع گرانی و تورم و هزار چاله چوله ریز و درشت، دیواری کوتاه تر از کارمندان پیدا نکردید؟!
حقوق ده درصد کارمند برای خزانه دولت بار مالی است یا اختلاس های میلیاردی که صفرهاش قابل شمارش نیست و همچنان هم ادامه داره.
عرضه دارید و دلسوزید؛ جلو اون اختلاس ها رو بگیرید. در اون صورت می تونید کل کشور رو کارمند کنید.
تو اوضاع نابسامان کشور دوست دارید که یه صدای دیکه هم از کارمندها دربیاد؟!
پاسخ ها
ناشناس
| Iran (Islamic Republic of) |
۰۰:۵۷ - ۱۳۹۷/۱۰/۱۰
اگر قرار هست کارمندی تعدیل شود فقط و فقط باید کارمندانی تعدیل شوند که بدون آزمون استخدام شده اند و همچنین ابوالمشاغل ها
کارمند
|
Singapore
|
۱۹:۱۶ - ۱۳۹۷/۱۰/۰۸
0
6
اگه شرط خدمت بالای ۲۵ سال رو تعدیل کنن به ۱۵ سال،من اولین کسی خواهم بود که تقاضای بازنشستگی میدم.کار دولتی یعنی استهلاک تدریجی قوای فکری و جسمی.با پول بازنشستگی پیش از موعد میرم کارگری میکنم یا مسافرکشی با اسنپ.
ناشناس
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۳:۴۷ - ۱۳۹۷/۱۰/۰۹
0
4
من حاضرم با 7 سال سابقه مازاد بشم به شرطی که به اداره دیگر مثل اموزش وپرورش جابجا بشم .
سامان
|
United States of America
|
۰۹:۲۰ - ۱۳۹۷/۱۰/۱۰
1
1
متاسفانه همیشه دولت اصلاحات و اصلاحاتی ها چوب لاچرخ کارمند کردن و میکنند شما اوایل دوره خاتمی رو با مدیریت نیروی انسانی انصاری فرد رد ببینید چه بلائی سر کارمندها اوردن .‌‌‌‌‌
پاسخ ها
ناشناس
| Iran (Islamic Republic of) |
۱۳:۴۸ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۲
تمام این پدرسوخته بازیا فقط و فقط کار جهانگیریه
ناشناس
| Iran (Islamic Republic of) |
۱۳:۵۷ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۲
این میخواد هزاران خانواده رو بدبخت کنه
محمد رضا
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۳:۳۷ - ۱۳۹۸/۰۱/۲۶
0
1
با سلام فعلا برای کشور بهتر اینه که بالای 25 سال با خواست کارمند بازنشستگی وجود داشته باشه.
جوان های زیادی منتظر کار هستند. نباید فقط به مازاد فکر بشه در اینصورت استخدام جدید یعنی معنی نداره.
حسین اکبری
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۳:۲۰ - ۱۳۹۸/۰۲/۲۵
0
3
چرا بازنشستگی پیش از موعد اجرا نمیکنید مردم بیچاره را تعیدیل می کنید
ناشناس
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۰۲:۳۱ - ۱۳۹۸/۰۳/۲۰
0
1
واقعا نمیشه 30 سال در سیستم دولتی کار کرد .ایکاش میشد که کارمندان بدون هیچ شرط سنی مثلا با 15 سال سابقه و 15 روز حقوق خودشون رو بازنشسته کنن
زهره
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۲۳:۰۵ - ۱۳۹۸/۰۳/۲۶
0
0
من دیگه نمیتونم ادامه بدم خدا نجاتمون بده واقعا فرسودگی تو ادارجات دولتی موج میزنه حقوق ناچیز _حضور طولانی در مخل کار _سخته واقعا سخته به امید اینکه زنان میتوانند بعد۲۰سال کار بازنشسته بشن خودمو رسوندم به بیست الان دوسالم گذشته میگن فعلا۲۵ سال سابقه ...دارم دیونه میشم میخوام برم ۲۲سال سابقه کافیه....
کارمند
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۱:۲۶ - ۱۳۹۸/۰۴/۰۴
0
0
با سلام وخسته نباشید به فکرخانم های شاغل در ادارات دولتی که مایل هستندبا 25 سال سنوات خدمت بازنشسته شوند باشید بازنشستگی 25 سال را در تامین اجتماعی اجرایی نمائید.تورا به خدا فکر باشید باسپاس
کارمند سازمان ورزش شهرداری تهران
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۰:۴۶ - ۱۳۹۸/۰۵/۲۵
0
1
ای کاش به جای تعدیل کارمندها وزارت آن زحمت کش افرادی که چندین شغل دارند دور محیط کار حضور نگارند تعدیل شوند مثل خانم سلوکی مدیر داخلی ورزشگاه مدرس در منطقه بیست تهران
ناشناس
|
Iran (Islamic Republic of)
|
۱۳:۳۱ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۲
0
0
بخدا قسم تمام این رذالتاکارجهانگیریه
نظرات شما
پیشخوان